Calidad del sueño y rendimiento laboral en primer nivel de atención

Se evaluó la relación de la Calidad del Sueño y el Rendimiento laboral en el Personal de Salud de Atención Primaria, es un estudio transversal analítico, la población en estudio fueron 145 prestadores de servicios de salud que participaron de forma voluntaria en la aplicación del Escala de Cuestionario de Calidad del Sueño de Pittsburgh y Escala para la valoración de rendimiento laboral de Individual Work. La recolección de datos fue analizada por medio del programa estadístico SPSS 2025. Se identificó que el 63% (n=91) tuvo una calidad del sueño moderada, el 21% (n=30) mala calidad y el 16% (n=23) refirió una buena calidad. En cuanto al rendimiento laboral del personal de salud el 56% presento un rendimiento medio, seguido del 24% con rendimiento alto y el 20% con bajo rendimiento laboral. Estas 2 variables fueron se sometieron a análisis estadístico de Chi cuadrada (χ2 = 0.132) Demostrando que no existe una relación significativa entre el rendimiento laboral y la calidad del sueño. Lo que nos indica que estas 2 variables no se correlacionan de manera directa.