Sens du travail et représentations du travail bien fait. Perspectives de dirigeants de PME
Abstract
L’objectif de cet article est d’explorer le sens que donnent des dirigeants de PME à leur travail, ainsi que leur conception du travail bien fait. Pour ce faire, nous mettons en relation les trois composantes étymologiques du mot « sens » avec les trois sources de la valeur créée par le travail. L’analyse des quatorze entretiens réalisés avec des dirigeants de PME révèle une perspective très positive du travail, malgré les enjeux qu’ils doivent affronter. Elle rend également explicite leur conception du travail bien fait.
Fields of Study & Subjects
Education and Work Dynamics
Workplace Spirituality and Leadership
Job Satisfaction and Organizational Behavior
Publication details
- Journal / source
- Management & Sciences Sociales
- Volume
- n° 44
- Issue
- 1
- Pages
- 26–42
- Publication date
- 10 February 2026
- Language
- FR