JAMOA SHARTNOMASINING, MEHNAT MUNOSABATLARI TIZIMIDA XODIMLAR VA ISH BERUVCHILAR O'RTASIDAGI HAMKORLIKNING MUHIM AHAMIYATI

Zenodo (CERN European Organization for Nuclear Research) 2026 Dataset Open access

Read full text
Authors: Bektoshev Tolmas To'ychi o'g'li, Worldly Knowledge Publishing Centre
DOI: 10.5281/zenodo.18393192
Cited by: 0

Abstract

Mazkur ilmiy maqolada jamoa shartnomasining mehnat munosabatlari tizimidagi huquqiy, ijtimoiy va iqtisodiy ahamiyati xorijiy ilmiy tadqiqotlar asosida tahlil qilinadi. Yevropa Ittifoqi mamlakatlari, Amerika Qo‘shma Shtatlari hamda Xalqaro Mehnat Tashkiloti (ILO) tomonidan olib borilgan ilmiy tadqiqotlar tahlil qilinib, jamoa shartnomalarining ijtimoiy hamkorlikni rivojlantirish, xodimlarning mehnat huquqlarini himoya qilish va mehnat nizolarining oldini olishdagi o‘rni yoritib beriladi. Tadqiqot natijalari jamoa shartnomasining mehnat munosabatlarini barqarorlashtiruvchi muhim institutsional mexanizm ekanligini ko‘rsatadi.

Fields of Study & Subjects

Legal and Labor Studies International Labor and Employment Law Labor Movements and Unions

Publication details

Journal / source
Zenodo (CERN European Organization for Nuclear Research)
Publication date
27 January 2026
Document type
Dataset