INSON RESURSLARINI BOSHQARISHNING ZAMONAVIY TENDENSIYALARI VA ULARNING O'ZBEKISTON SHAROITIDA QO'LLANILISHI

Zenodo (CERN European Organization for Nuclear Research) 2026 Dataset Open access

Read full text
Authors: Yusupov Nurbekjon Xasan o'g'li, Feruza Haydarova Hasanovna, Worldy Knovledge Publishing Centre
DOI: 10.5281/zenodo.19034807
Cited by: 0

Abstract

Mazkur maqolada inson resurslarini boshqarishning zamonaviy tendensiyalari, ularning mazmun-mohiyati hamda korxona va tashkilotlar faoliyatidagi ahamiyati tahlil qilinadi. Hozirgi global iqtisodiy muhitda inson resurslari tashkilotlarning eng muhim strategik omillaridan biri hisoblanadi. Shu sababli xodimlarni samarali boshqarish, ularning kasbiy salohiyatini rivojlantirish, motivatsiya tizimini takomillashtirish va raqamli texnologiyalar asosida boshqaruv jarayonlarini modernizatsiya qilish dolzarb masalaga aylanmoqda. Tezisda inson resurslarini boshqarishning raqamlashtirish, masofaviy mehnatni tashkil etish, kompetensiyaga asoslangan boshqaruv, xodimlarni uzluksiz o‘qitish va innovatsion boshqaruv usullaridan foydalanish kabi zamonaviy yo‘nalishlari ko‘rib chiqiladi.

Fields of Study & Subjects

Human Resource and Talent Management Management and Organizational Practices Education Management Technology Human Resources

Publication details

Journal / source
Zenodo (CERN European Organization for Nuclear Research)
Publication date
15 March 2026
Language
UZ
Document type
Dataset