Cuando la indemnización por despido colectivo es superior a la legalmente garantizada, el exceso computa como renta a efectos del subsidio por desempleo
Abstract
En esta ocasión el Tribunal Supremo debe dar solución a una controversia sobre el requisito de carencia de rentas que se exige para ser beneficiario del subsidio por desempleo. El asunto consiste en determinar si, en un despido colectivo, la parte de la indemnización que excede del mínimo legal de veinte días por año debe computarse como renta.
Fields of Study & Subjects
Labor Law and Work Dynamics
Legal and Labor Studies
Polish Legal and Social Issues
Publication details
- Journal / source
- Revista de Jurisprudencia Laboral
- Publication date
- 2 March 2026
- Language
- ES