Zarządzanie talentami w Wojsku Polskim na przykładzie sił powietrznych

Read full text
Authors: Małgorzata Zielińska
Cited by: 0

Abstract

Problematyka zarządzania talentami w wojsku jest poruszana przez zespoły eksperckie. Autorka artykułu przedmiotową tematyką zajęła się w 2015 roku (marzec–czerwiec) w ramach badań naukowych, które przeprowadziła w 1 i 2 Skrzydle Lotnictwa Taktycznego. Było to badanie ankietowe. W drugim etapie badania (grudzień 2022–kwiecień 2023) uczestniczyli żołnierze zawodowi 1 i 2 Skrzydła Lotnictwa Taktycznego oraz 3 Skrzydła Lotnictwa Transportowego. Celem badania była diagnoza realizacji polityki rozwijania talentów i procesów zarządzania nimi oraz samej strategii zarządzania talentami. W artykule omówiono wyniki badań dotyczących definiowania i subiektywnego poczucia realizacji procesów zarządzania talentami, problemu samorozwoju oraz dobrostanu żołnierzy sił powietrznych.

Fields of Study & Subjects

Human Resource and Talent Management Competency Development and Evaluation Leadership and Management in Organizations

Publication details

Journal / source
Kwartalnik Bellona
Volume
723
Issue
4
Pages
177–199
Publication date
19 January 2026