MENTORSKI PROGRAMI KAO ALATI MEĐUGENERACIJSKE SOLIDARNOSTI: STUDIJA SLUČAJA ŽENSKE MENTORSKE MREŽE U BOSNI I HERCEGOVINI

Ovaj rad istražuje potencijal mentorskih programa u jačanju međugeneracijske solidarnosti s fokusom na Žensku mentorsku mrežu u Bosni i Hercegovini. Korištenjem kvantitativnog istraživačkog pristupa, kroz upitnike su se analizirala iskustva učesnica programa mladih žena (mentorina) i njihova saradnja i pružena podrška iskusnih profesionalki i liderica (mentorica) biznis sektora približno sličnom onom u kojem se mentorina profesionalno gradi. Mentorstvo kao alat i kroz svoju uspostavljenu strukturu doprinosi profesionalnom razvoju, jačanju samopouzdanja i razmjeni znanja između generacija, čime se razvijaju novi obrasci liderstva, saradnje i međusobnog razumijevanja. Sam proces mentorstva se tretira kao vid međugeneracijske solidarnosti, gdje starije mentorice prenose iskustvo, a mlađe unose inovativne perspektive, što jača društvenu inkluzivnost i ravnopravnost. Prikazana studija slučaja u radu ukazuje na specifičnosti lokalnog konteksta kroz analizirani program Ženske mentorske mreže u Bosni i Hercegovini. Rezultati studije naglašavaju važnost formalizacije i evaluacije mentorskih programa u cilju dugoročne održivosti, kako bi se osnažile žene, ojačale profesionalne mreže i doprinijelo dugoročnoj ekonomskoj i socijalnoj otpornosti zajednica