ANALISIS MEKANISME PEREKRUTAN PERANGKAT DESA GERODHERE, KECAMATAN BOAWAE, KABUPATEN NAGEKEO

Penelitian ini berjudul “Mekanisme Perekrutan Perangkat Desa; Studi di Desa Gerodhere, Kecamatan Boawae, Kabupaten Nagekeo”. Peneliti merasa tertarik dengan topik ini karena ada banyak aturan yang dimandatkan dalam undang-undang maupun Peraturan Daerah Nagekeo tentang perangkat desa pada bagian kedua mengenai mekanisme pengangkatan perangkat desa. Namun, realita yang terjadi di Desa Gerodhere tidak sesuai dengan aturan yang ada. Tujuan dari penelitian ini ialah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi perekrutan perangkat Desa Gerodhere dan mengetahui profil Desa Gerodhere. Penelitian ini dapat berguna sebagai bahan masukan bagi pemerintah dan masyarakat Desa Gerodhere bahwa pengambilan keputusan perlu memperhatikan aturan-aturan atau informasi-informasi terbaru. Penelitian ini dapat menjadi salah satu referensi bagi penelitian selanjutnya dengan objek yang sama dan juga merupakan syarat untuk menyelesaikan studi di kampus STPM Santa Ursula Ende. Untuk menganalisis faktor-faktor yang mempengaruhi mekanisme perekrutan perangkat Desa Gerodhere, peneliti menggunakan teori pengambilan keputusan oleh George R. Terry. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini bersifat kualitatif dengan metode eksplanatoris dan teknik pengumpulan data berupa wawancara dan dokumentasi. Berdasarkan hasil penelitian, ada tiga faktor penyebab ketidaksesuaian antara perekrutan perangkat desa dengan undang-undang atau perda Kabupaten Nagekeo, yakni kesiapan pemerintah Desa Gerodhere, ketersediaan informasi dan faktor sosial politik. Temuan penelitian ini sangat relevan dengan teori yang digunakan yakni pengambilan keputusan oleh George R. Terry. Berkaitan dengan beberapa temuan tersebut peneliti juga merekomendasikan beberapa hal agar Pemerintah Desa Gerodhere lebih memperhatikan peraturan atau informasi terbaru mengenai mekanisme perekrutan perangkat desa.