Meille töihin -työllisyysmessut

TIIVISTELMÄ Alho Piia ja Kankare Tarja-Tuulia Meille töihin -työllisyysmessut 32 sivua ja 3 liitettä Kevät 2026 Diakonia-ammattikorkeakoulu ja Satakunnan ammattikorkeakoulu Sosionomi Tässä opinnäytetyössä tarkastellaan nuoruuden määritelmää, nuorten osallisuutta sekä heidän siirtymistään työelämään Säkylän kunnassa. Työn keskiössä on Meille töihin -työllisyysmessut, jotka toimivat esimerkkinä ennaltaehkäisevästä nuorisotyöstä ja nuorten työelämäosallisuuden edistämisestä. Nuoruuden määritelmä perustuu eri lainsäädäntöihin ja kehitysvaiheisiin. Nuorisolain mukaan nuoret ovat alle 29-vuotiaita, kun taas työsuhteissa nuoriksi määritellään alle 18-vuotiaat. Nuoruus nähdään lapsuuden ja aikuisuuden välisenä siirtymäkautena, jossa nuori rakentaa identiteettiään ja itsenäisyyttään. Työelämäpalvelut Säkylässä järjestetään osana Etelä-Satakunnan työllisyysaluetta, jonka hallinnosta vastaa Rauman kaupunki. Palvelut kattavat työnvälityksen, ohjauksen ja neuvonnan. Osallisuuden ja työelämäosallisuuden käsitteitä avataan sosiaalipedagogisesta näkökulmasta. Osallisuus koostuu osallistumisesta, kuulumisesta ja kokemuksesta olla osa yhteisöä. Työelämäosallisuus tukee hyvinvointia ja yhteiskuntaan kiinnittymistä. Opinnäytetyön tavoitteena oli kehittää malli tapahtumasta, jossa nuoret, kunnalliset työvoimapalvelut ja paikalliset yritykset kohtaavat. Messut järjestettiin yhteiskehittämisen menetelmällä yhteistyössä Säkylän kunnan ja osallistuvien tahojen kanssa. Messujen toteutus sisälsi yhteisen tilaisuuden, jossa kerrottiin kesätyö- ja yrittäjyysmahdollisuuksista sekä nuorille suunnatuista palveluista, sekä kaksi työpajaa. Pajojen tavoitteena oli vahvistaa nuorten työnhakutaitoja ja vähentää sosiaalisiin tilanteisiin liittyvää jännitystä turvallisessa ilmapiirissä. Tulokset ja palaute osoittivat tapahtuman onnistuneen. Osallistujat kokivat messut hyödyllisiksi, ja työnantajat arvostivat hyvää ennakkotiedottamista. Nuoret kokivat saaneensa tietoa työelämästä ja työnhausta sekä mahdollisuuden kohdata työnantajia luontevassa ympäristössä. Työpajat saivat kiitosta käytännönläheisyydestään. Asiasanat: Nuoret, osallisuus, työllisyys